裁员牌减肥丸最先派给谁？A．最先会派给资历最浅的员工，高层会认为他们的去留不会对公司的前景带来太大的影响。B．绩效水平最低的员工，尤其业绩无法达成与其高薪形成正比的员工。C．低价值员工（低价值人力资本、低晋升潜能）也是裁...

永远忙不完的工作、复杂的人际关系、烦恼的婚姻、烦琐的家务面对生活，许多现代最深的感受是活得好累！。不仅心累，身体也疲劳乏力、反应迟钝、活力降低，对什么事都提不起精神，常常感觉焦虑、烦乱、无聊和无助，到医院里检查，却什...

1 充满自信自卑是工作最大的敌人，职业永远以自信的形象出现。拿出当年你在大学里参加辩论赛时的玉树临风，参加卡拉OK比赛时的风姿绰约，还有参加百米跑比赛时的飒爽英姿，不断的告诉自己：我永远是最棒的！2 整洁的形象这不仅是指个人...

职场少走弯路的十条忠告一、买个闹钟，以便按时叫醒你。贪睡和不守时，都将成为你工作和事业上的绊脚石，任何时候都一样。不仅要学会准时，更要学会提前。就如你坐车去某地，沿途的风景很美，你忍不住下车看一看，后来虽然你还是赶到...

在职场浮浮沉沉，薪水却始终停滞不前，这恐怕是不少白领心中的痛。如果你在人事部的考评排行榜上一直名列前茅，为什么不试着向老板提出加薪，争取自己应得的利益呢？当然，谈加薪事关重大，没有方法、技巧，结局很可能会与你的愿望背...

每一个人都有一个直接影响他事业、健康和情绪的上司。与你的上司和睦相处，对你的身心、前途都有极大的影响。以下三条准则可供参考：一、倾听我们与上司交谈时，往往是紧张地注意着他对自己的态度是褒是贬，构思自己应作的反应，而没...

以下五类人在求职过程中，很难找到理想的工作，希望你不要成为其中之一；假如你有如下所说的特征之一，也希望你能够及时改正，为今后职场发展打好基础。情商低下的人智商显示一个人做事的本领，情商反映一个人做人的表现。在未来的社...

反思可以让人成熟，我讲述我的亲身体会，希望大家莫重蹈我的覆辙。刚进公司第一天，部门的主任就向同事们介绍：这是小程，我大学恩师的儿子，以后大家要多多照顾。得，我自己还琢磨着是否要保守秘密呢，主任倒替我亮了底牌。我也不是...

1．因为不懂预测，所以总是碰到意想不到的情况，一旦新情况发生，对之毫无准备。2．只相信自己了解的情况，总以为自己处理问题比别人要好，因而力求一切都自己动手。3．忙于小事，参与所有的事情，整天忙忙碌碌。在接待来访时一手拿着...

（1）就算不能第一个到办公室，也不要当最后一个姗姗来迟的那个人。在星期一早上，如果你能比其他人都早到一些，喝一杯浓缩咖啡，即使只是趁别人还没有进办公室之前查查自己的电子邮件，或者整理一下办公桌，都会让自己提早进入一周的...